社員の健康への取り組み

私たちは、社員の心身の健康が経営基盤と家族の幸せに寄与すると考え、「健康経営優良法人」認定を通じて健康経営の推進に努めています。また、社員と連携し、適切な働き方や職場環境改善に取り組み、組織全体の健康経営を目指しています。

• 社員向け健康セミナーの開催
• 健康診断の二次検診100％受診サポート
• 希望者への産業医面談機会の提供
• 感染症予防と対策の推進
• 予防接種費用の補助
• 健康促進イベント「チャレンジウォーキング」
• 普通救急救命講習の受講推進

安全衛生と防災の取り組み

私たちは、社員が安心して働ける職場環境の整備に努めています。さらに、地域社会とお取引先に信頼できる安全対策を提供するため、防災・減災活動を継続的に推進します。これらの取り組みは、BCP(事業継続計画)として重要な経営課題と捉えています。

• 自衛消防隊による放水・誘導・救助・通報訓練
• 防災委員会による防災・減災活動
• 総合防災訓練、MTEX防災の日活動
• 安全・防災パトロール
• 情報セキュリティ対応訓練
• 高セキュリティ工場環境の維持(尾花沢事業所)

環境への取り組み

私たちは、地球環境問題が人類共通の課題であるとの認識にもとづいて環境対策を経営の重要課題と位置づけています。エコアクション21認証を受け、環境負荷の継続的な改善と汚染の予防に努めることで、地球環境の保全と豊かな社会の実現に貢献します。

• エコアクション２１認証取得
• 環境対策委員会による環境保全・省エネ活動
• 廃棄物の分解・分別等の３R活動
• 近隣美化運動

技術と生産性向上の取り組み

私たちは、持続的な付加価値創出を目指し、技術開発力と管理力の向上に取り組んでおり、お客様に適切な価値を提供するとともに、その技術力を活用して、社員にとって働きやすい高生産性の工場づくりに取り組んでいます。

• 技能検定、ビジネスキャリア検定受験促進及び受験費用の補助
• 通信教育受講の費用補助
• 設計開発力を活かした社内省力化推進（設備製作・デジタル化・IoT）

また、「地域未来牽引企業」に選定された責任を自覚し、4つの異なる事業領域の技術・人材・情報を融合させることで独自のシナジーを生み出し、地域経済やコミュニティの活性化に貢献できる企業を目指して取り組み続けます。

地域とのつながり

私たちは、地域社会の一員として、可能な取り組みを考慮し、その責任を果たすため積極的に活動し、地域の発展に貢献することを目指しています。

• 学生インターンシップの受入れ
• 学生の工場見学の受入れ
• 学校への講師派遣
• 技能検定の運営協力
• 各種　産学官連携事業への参画
• 山形県産業科学館(霞城セントラル)への企業展示
• 尾花沢もっとまるだし未来まつり出展
• 近隣美化運動